Persönliche Einblicke und gegenseitiges Kennenlernen
Austausch zu Arbeitsmodellen, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung
Ein weiterer Schwerpunkt des Workshops war die gemeinsame Reflexion unserer Zusammenarbeit. Diskutiert wurden unter anderem folgende Themen:
- Arbeitsorte und Präsenzmodelle (Büro, Homeoffice oder hybrid)
- Teamkontakte und Teamgefühl – sowohl vor Ort als auch remote
- Weiterbildungsmöglichkeiten – mit der KI im Mittelpunkt
Darüber hinaus standen auch das Wissen über unsere Kunden sowie unsere aktuellen Automatisierungs- und KI-Lösungen im Fokus der Vorträge. Das Ziel bestand darin, das gemeinsame Verständnis für die strategische Ausrichtung der CIB Group weiter zu stärken.
Zudem gewährte Walter Pérez, CEO der CIB auf den Kanarischen Inseln, interessante Einblicke in die aktuellen Vertriebsaktivitäten und Erfolge in Spanien.
Blick nach vorne: Wachstum und internationale Perspektiven
Singapur verbindet exzellente digitale Infrastruktur, ein stabiles wirtschaftliches Umfeld und internationale Vernetzung mit hoher technologischer Kompetenz. Damit bietet der Standort ideale Voraussetzungen für nachhaltiges Wachstum, den Ausbau unserer Innovationskraft und die Positionierung der CIB Group in den asiatischen Märkten. Auch der geplante Teamaufbau wurden in diesem Zusammenhang diskutiert.
Fazit
Der Teambuilding-Workshop in Las Palmas hat einmal mehr gezeigt, wie wichtig persönlicher Austausch, Transparenz und gegenseitiges Verständnis für eine erfolgreiche Zusammenarbeit sind – gerade in einem internationalen und hybriden Arbeitsumfeld.
Ein herzlicher Dank gilt Ulrich Brander, der diese Workshops möglich macht und den offenen Austausch innerhalb der CIB Group aktiv fördert. Wir freuen uns auf die nächsten gemeinsamen Schritte.
Let’s CIB!
